«ОБИ» анонсировала формирование собственного кадрового резерва

Руководство розничной сети строительных гипермаркетов «ОБИ» отчиталось о завершении обучения и аттестации студентов, набранных в рамках реализации образовательной программы Build in you Mastery. При этом лучшим выпускникам были предложены должности менеджеров в московских гипермаркетах розничной сети.

Участниками указанной выше образовательной программы стало более 40 студентов РЭУ имени Г. Плеханова и РУДН. При этом 17 из них удалось успешно пройти аттестацию, а 6 -трудоустроиться в гипермаркеты розничной сети на должности начальников отделов. Более того, выпускники образовательной программы получили от собственных вузов дипломы о дополнительном профессиональном образовании.

Продолжительность образовательного курса составила 8 месяцев. За это время студенты успели погрузиться в реальную бизнес-среду и отточить собственные навыки на практике. Участники образовательной программы прослушали курс лекций по категорийному менеджменту, маркетингу, логистике, управлению персоналом, финансам, а также получили нужные в практической деятельности компетенции.

По словам директора по персоналу розницы «ОБИ» Е. Сусловой, обучение собственных сотрудников является одним из приоритетов деятельности розничной сети, поскольку грамотный персонал является залогом успешного развития бизнеса. Компания помогает студентам с сокращением разрыва между теорией и практикой, а также дает возможность лучшим из них стать менеджерами розничной сети сразу после окончания обучения. Суслова подчеркнула, что компания намерена развивать собственную образовательную программу на базе ведущих высших учебных заведений Российской Федерации, дабы дать возможность целеустремленным студентам занять руководящие посты в магазинах розничной сети.